组织人事部人事科工作职责

1.人事工作：负责人事相关制度的修订；招聘工作；机构设置调整；岗位设置；聘任晋级；调出调入人员调动手续；离岗创业手续；年度考核；人事报表；各类人事系统维护等人事工作。
2.劳资工作：负责绩效工资发放、季度考核奖发放等制度的修订；事业单位绩效工资总量核定；教职工各类工资费用的核发；工资报表上报等劳资工作。
3.负责全校教职工养老保险、职业年金、失业保险核定等工作。
4.负责编制外用工人员（签订劳动合同人员、公益性岗位人员、高校毕业实习生）的管理工作。
5.负责出入境管理局国家工作人员登记备案工作。